课程名称 | 天数 | 价格 | 讲师 | 1月 | 2月 | 3月 | 4月 | 5月 | 6月 | 7月 | 8月 | 9月 | 10月 | 11月 | 12月 |
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《人力成本分析与管控》 | 1 | 3500 | 周老师 | 21 成都 | 18 广州 | 21 深圳 | 020 上海 13 北京 | 24 成都 | 15 广州 | 15 北京 | 14 上海 | 24 深圳 | 08 苏州 |
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《阿里组织发展OD实战班》 | 2 | 4980 | 张老师 | 17-18 上海 | 23-24 北京 | 12-13 深圳 | 04-5 上海 |
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《薪酬体系设计方案班2天1晚:手把手教你搭体系》 | 2 | 4980 | 王老师 | 14-15 上海 | 18-19 深圳 | 22-23 北京 | 13-14 上海 | 03-4 深圳 | 22-23 北京 | 12-13 上海 | 09-10 深圳 | 15-16 北京 | 26-27 上海 | ||
《Beyond HR—全面解读华为组织与人才管理体系》 | 3 | 12800 | 易老师 许老师 曾老师 | 25-27 上海 | |||||||||||
《BeyondHR-BP业务伙伴认证》 | 2 | 7980 | 许老师 | 24-25 上海 | 19-20 上海 | ||||||||||
《人才发展TD实战》 | 2 | 5280 | 何老师 | 24-25 深圳 | 19-20 上海 | ||||||||||
《数字化转型下的HR管理——如何用数据与老板及业务部门对话》 | 2 | 6980 | 杨老师 | 04-5 上海 | 02-3 上海 | 18-19 上海 | |||||||||
《人力资源战略实施及规划》 | 2 | 5890 | 待定 | 01-2 北京 | 27-28 上海 | 01-2 北京 | 17-18 上海 | 27-28 北京 | |||||||
《Excel在人力资源管理中的高级应用》 | 2 | 2980 | 许老师 | 09-10 上海 | 21-22 上海 | ||||||||||
《视角:HR合规性全解》 | 2 | 5190 | 待定 | 17-18 上海 | 08-9 成都 | 19-20 上海 26-27 北京 | 21-22 上海 | ||||||||
《高潜人才管理与人才盘点》 | 1 | 2500 | 待定 | 21 上海 | |||||||||||
《企业战略绩效体系设计方案班2天1晚:手把手教你搭体系》 | 2 | 4980 | 王老师 | 11-12 上海 | 20-21 深圳 | 24-25 北京 | 23-24 北京 | 21-22 上海 | |||||||
《HR如何成为业务伙伴》 | 1 | 3800 | 章老师 | 09 长沙 | 18 上海 | 15 上海 | |||||||||
《绩效突破:人单酬创新型绩效实战班》 | 2 | 4680 | 谭老师 | 15-16 上海 | |||||||||||
《辞退员工面谈沟通技巧与离职员工情绪控制》 | 1 | 3500 | 庞老师 | 21 北京 | 09 深圳 18 上海 | 09 深圳 23 北京 | 10 上海 24 深圳 | ||||||||
《人才盘点的关键方法与继任计划实践:打造企业人才的“聚宝盆”》 | 2 | 5980 | 罗老师 | 09-10 上海 | 18-19 北京 | 06-7 深圳 | 17-18 北京 | ||||||||
《华为HRBP实战班》 | 2 | 6800 | 陈老师 | 10-11 上海 | |||||||||||
《让HR推动经营—像CEO一样思考》 | 2 | 6980 | 穆老师 | 03-4 上海 | |||||||||||
《基于胜任能力的行为面试技巧》 | 1 | 2500 | 兰老师 | 27 上海 | |||||||||||
《胜任力模型构建及其应用实践》 | 1 | 2500 | 王老师 | 20 上海 |