课程名称 | 天数 | 价格 | 讲师 | 1月 | 2月 | 3月 | 4月 | 5月 | 6月 | 7月 | 8月 | 9月 | 10月 | 11月 | 12月 |
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《世杰班:方针管理、绩效考核与精益推进技巧》 | 2 | 4180 | 刘老师 | 12-13 上海 |
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《关键人才培养与发展:打造企业人才的“聚宝盆”》 | 2 | 5980 | 罗老师 | 11-12 北京 | 22-23 上海 | 16-17 上海 | 09-10 深圳 |
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《关键人才培养与发展:打造企业人才的“聚宝盆”》 | 2 | 5980 | 朱老师 | 11-12 北京 | 22-23 上海 | 16-17 上海 | 09-10 深圳 |
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《HRBP特训营:驱动商业成功的华为HRBP运作实践》 | 2 | 7800 | 陈老师 | 18-19 深圳 | 12-13 上海 | 09-10 北京 |
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《全面薪酬激励体系设计方案班》 | 2 | 5280 | 李老师 | 07-8 深圳 | 25-26 深圳 | 17-18 深圳 | 23-24 北京 | 09-10 深圳 |
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《向华为学习:驱动业务成功的HRBP优秀实践》 | 2 | 4800 | 刘老师 | 09-10 上海 |
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《战略执行:基于BLM战略的绩效管理》 | 2 | 4800 | 刘老师 | 18-19 青岛 | 09-10 广州 |
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《非人力资源经理的人力资源管理》 | 2 | 4200 | 江老师 | 20-21 深圳 | 09-10 深圳 |
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《企业培训师培训TTT》 | 2 | 3800 | 刘老师 | 09-10 上海 |
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《人才经营突破:战略性人才盘点与继任规划》 | 2 | 5980 | 朱老师 | 16-17 深圳 | 09-10 上海 |
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《绩效管理与年度面谈:提升组织绩效》 | 2 | 5180 | 待定 | 11-12 上海 17-18 北京 | 23-24 上海 30-31 北京 | 22-23 上海 | 13-14 北京 | 05-6 成都 08-9 上海 |
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《业务专家玩转课程开发与传授》 | 2 | 5480 | 待定 | 21-22 武汉 | 16-17 无锡 | 27-28 广州 | 08-9 无锡 | 13-14 武汉 | 08-9 广州 |
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《以目标为导向的绩效考核指标设定与绩效面谈》 | 1 | 2500 | 贾老师 | 29 上海 | 08 上海 |
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《最新劳动法、民法典背景下企业人力资源法律风险重点、疑点、难点全解及典型劳资案例分析高级研讨班》 | 3 | 3600 | 钟老师 | 12-14 成都 | 09-11 西安 | 07-9 重庆 | 04-6 大连 | 15-17 北京 | 20-22 厦门 | 03-5 上海 | 08-10 深圳 |
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《HRBP人力资源业务合作伙伴》 | 2 | 3980 | 张老师 Robert | 11-12 北京 | 08-9 北京 | 13-14 北京 | 13-14 北京 | 07-8 北京 | 08-9 北京 |
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《高效组织再造2.0-组织效能提升的11个关键》 | 2 | 3800 | 王老师 | 07-8 广州 |
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《出色的人力资源专员》 | 2 | 4680 | 待定 | 17-18 成都 | 18-19 上海 | 21-22 北京 | 25-26 成都 | 05-6 上海 |
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《决策者的人力资源管理》 | 2 | 4000 | 蔡老师 | 19-20 广州 | 25-26 广州 | 20-21 广州 | 03-4 广州 | 03-4 广州 |
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《决策者的人力资源管理》 | 2 | 4000 | 蔡老师 | 20-21 广州 | 03-4 广州 | 03-4 广州 |
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《成为业务伙伴:HRBP的三大关键》 | 2 | 5980 | 许老师 | 18-19 深圳 | 13-14 上海 | 05-6 北京 | 02-3 深圳 |